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O Hospital Municipal da Brasilândia (HMB) – Adib Jatene, unidade da Prefeitura de São Paulo administrada através do Instituto de Medicina, Estudos e Desenvolvimento (IMED), promoveu nos dias 4 e 11 de setembro a palestra “Prevenção e combate ao racismo nas unidades hospitalares”, ministrada por Daniel Santos, assessor da Área Técnica de Saúde da População Negra, Coordenadoria de Atenção Básica. A iniciativa integra o Programa Municipal de Saúde Integral da População Negra e tem como objetivo sensibilizar e orientar os profissionais de saúde para o enfrentamento do racismo no ambiente hospitalar.
O acontecimento foi aberto a colaboradores de todas as regiões e a representantes do povo, que puderam fazer o cadastramento de forma antecipada. Além de trazer reflexões históricas, a dinâmica também abriu espaço para perguntas e promoveu conscientização sobre situações do cotidiano. Com mais de 60% de trabalhadores negros, a unidade recebeu, em 2024, o Selo de Igualdade Racial e continua implementando medidas de inclusão.
“Nosso hospital tem trabalhado com firmeza para oferecer aos colaboradores o máximo de conhecimento e conteúdo relevante. Atuar em uma instituição como o HMB requer responsabilidade social”, destaca Carla Ribeiro de Souza, supervisora do Núcleo de Vigilância Epidemiológica Hospitalar (NVEH).
Abordagem histórica e social
Além de abordar a criminalização do racismo, o encontro ressaltou a necessidade da coleta do quesito raça-cor, medida fundamental para mapear desigualdades no acesso aos serviços de saúde e orientar políticas públicas. Também foram discutidos temas como a ampliação da contratação de profissionais negros(as), o acolhimento humanizado às vítimas de discriminação étnico-racial e a garantia de apoio psicológico, jurídico e social por intermédio dos Centros de Referência de Promoção da Igualdade Racial.
“São Paulo é a cidade com a maior população negra das Américas, superando até mesmo Salvador em números absolutos. Apesar disso, denúncias comprovam que o racismo está presente em todos os espaços. Nosso papel é prevenir, conscientizar e garantir que o atendimento seja realizado com acolhimento, respeito e escuta atenta”, destacou Daniel Santos.
Informação e inclusão
Reforçando o comprometimento do HMB com pautas relevantes para a sociedade, vários eventos vêm sendo realizados periodicamente. No mês de julho, a instituição promoveu uma roda de conversa sobre racismo e, no mês de agosto, abordou a violência contra a mulher em um encontro que contou com a participação de palestrantes do Centro de Referência e Cidadania da Mulher – Casa da Mulher de Brasilândia.
Fonte: São Paulo de Fato